خلى بالك على نفسك.. تعرف على معايير السلامة والصحة المهنية في قانون العمل

ونصت المادة 209 من قانون العمل على أن تلتزم المنشأة وفروعها باتخاذ كافة الاحتياطات والتدابير اللازمة لتوفير وسائل السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل لمنع المخاطر الميكانيكية التي تنشأ عن الاصطدام بين جسم العامل وجسم العامل. جسم صلب، على وجه الخصوص:

ويتضمن القانون عقوبات على مخالفة معايير السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل، كما نصت المادة 256 على معاقبة كل من يخالف أياً من أحكام الكتاب الخامس بشأن السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل والقرارات الصادرة في هذا الشأن. ويعاقب على من ينفذ ذلك بالحبس مدة لا تقل عن ثلاثة أشهر وغرامة لا تقل عن ألف جنيه ولا تزيد على عشرة آلاف جنيه أو بإحدى هاتين العقوبتين.

وتشمل هذه الاحتياطات والتدابير ما يلي:

1- كل المخاطر الناشئة عن البناء والتشييد والحفر ومخاطر الانهيار والسقوط.

2- كل خطر ينشأ عن آلات وأدوات العمل بما في ذلك الأجهزة والآلات وأدوات الرفع والجر ووسائل النقل والمناولة والنقل.